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人力资源公司代缴社保合法吗?居然是这样!

08 03月
作者:时代商报网|分类:个人理财

有不少企业特别是那种异地用工的,为了减少麻烦,会将职工社保缴纳这个问题委托给第三方。那么人力资源公司代缴社保合法吗?下面就来简单地说一下,希望对大家能够有所帮助。

一、人力资源公司代缴社保合法吗?

就我了解的情况来看,如果是企业将社保缴纳委托给第三方,那么属于人事外包的范畴,是合法的;但若是个人找代理公司挂靠社保,并且不存在劳动关系的话,那么在原则上是不合法的,但是实际情况当中还是存在这种现象。

二、怎么挑选代缴社保公司呢?

1、公司注册信息:看看是否是正规注册的,有没有国家认可的资格资质,比如《人力资源服务许可证》、《劳务派遣许可证》等。

2、看收费情况:可以先了解一下当地的社保缴纳基数,以防有些代缴公司故意抬高基数,赚取差价。正常情况下代缴公司只是收取服务费用而已。

3、看口碑:现在网上代缴社保的公司也挺多,大家可以去仔细了解一下。如果网友负面评价比较多,那么就要当心了。

以上就是我关于“人力资源公司代缴社保合法吗?怎么挑选代缴社保公司呢?”的回答。总的来说,企业按照人事外包让人力资源公司代缴是可以的,只是需要注意考察代缴公司的资质和口碑,免得上当受骗。对于个人而言,原则上不允许这种情况。

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